如今，想出国留学的人越来越多，但提前准备申请美国大学的学生应该集中精力。不要低估美国大学的例子，这对每个人都有帮助。如何在商学院申请中写一篇好文章？很多人在申请的整个过程中经常会问:申请的整个过程中最重要的是什么？都是关键，但最关键的是essays。正如上面提到的，essay的质量立即决定了申请的结果，所以申请人必须花很多时间来写这篇论文。就像推荐信一样，虽然不同院校的论文规定不同，但都是一样的，调查的内容也很相似。今天小编就和大家分享很多小建议，保证论文的质量！

如今，想出国留学的人越来越多，但提前准备申请美国大学的学生应该集中精力。不要低估美国大学的例子，这对每个人都有帮助。如何在商学院申请中写一篇好文章？很多人在申请的整个过程中经常会问:申请的整个过程中最重要的是什么？都是关键，但最关键的是essays。正如上面提到的，essay的质量立即决定了申请的结果，所以申请人必须花很多时间来写这篇论文。就像推荐信一样，虽然不同院校的论文规定不同，但都是一样的，调查的内容也很相似。今天小编就和大家分享很多小建议，保证论文的质量！

 

 

 

1：主题风格

 

即使是essay，也会有essay要调查的主题风格。国际商学院的这类问题也有很强的目的性。因此，在开始写这篇论文之前，我们必须弄清楚这篇论文要表明什么，并弄清楚调查的目的。只有这样，文章的内容才能有目的性，不容易偏离整体目标。在某些情况下，essay的问题类型看起来非常简单，但事实上，这种问题类型并不容易写。一个简单的句子让你很难理解他们的想法和意图。你应该更加注意这类问题。

 

2：改动

 

在古代，写文章很容易，写国际商学院的申请文章也应该这样做。国际商学院申请文章一般有空间限制，那么多写内容，那么少空间规定，如何说每一个句子都是一个好主意，这样每一个字都能充分发挥其应有的效果，或者花一些思考。在第一次手稿之后，它感觉非常极端，但一周后，我觉得写作非常肤浅。事实上，创造的整个过程也是一个思考的整个过程。这些文章的问题类型给了创作者大量的时间来思考自己的职业发展计划和自己的个性特征。经过很长时间的思考，文章的质量越高。

 

3：学好参照

 

参考其他大学的论文题目。在某些情况下，某个问题类型看起来非常模糊，不清楚国际商学院在问什么。其实根据下面的分析，我们可以看到不同的国际商学院调查的工作能力非常相似，但是问题类型不同，很有欺骗性。此时，建议申请人参考其他学院和大学的问题类型。即使你没有申请这样的学院和大学，他们的问题类型的讨论通常会让申请人突然意识到，从另一个角度更难忘地掌握问题，写出来的文章更有感染力。

 

4：简明扼要

 

essay应该简明扼要，重点放在essay写作的具体内容上。让我们考虑一下。招募联合会应该在这么短的时间内审查这么多的文章。虽然他们有责任感，但他们不必忘记，他们也是人，当他们累了的时候，他们也有情绪波动。一篇又臭又长的文章的基础是把你的申请送到垃圾桶。

 

刚开始的时候，每个人的手稿都很容易超过篇幅的限制，然后就需要减少。我想听听一些人对品牌形象的描述:说她觉得自己写的每一个字都像自己的孩子，都是好的，就是不愿意删除。之后，我后悔了，把空间减少到了要求的范围。最重要的问题之一是，最好让每一段的第一句话立即解释这一段的管理中心内容。

 

研究表明，短句具有能量和吸引力。过于复杂的句子使人们无法把握钥匙，无法触动大脑。因此，在写文章时，没有必要过分追求完美和复杂的句子。如果一个简单的词可以用来表达，为什么要用一个长句呢？国际商学院对文章的长度有限，这也是为了调查学生是否有能力清楚地表达自己的观点。这也是商业时代领导人的一项规定。没有人想听十分钟，也不知道演讲者在说什么。俗话说：如果你不能用一句话来表达你的观点，你就是没有意见。

 

5：紧密联系

 

每一篇文章都应该紧密联系在一起。一般来说，每个国际商学院都会规定3-5篇文章，其中有很多，每一章调查的目的肯定是不一样的。因此，一篇文章中已经注意到的问题不应该出现在另一篇文章中，否则2~3篇文章只会反映你的水平。这样，招聘联合会就看不到详细的你了。比如一篇要求的文章就是关注你的领导干部和精英团队的工作精神。在另一篇随机选材的文章中，你可以关注你对社区便利服务的奉献。这种文章似乎在很多方面反映了一个人的特点，而不是一个简单的线框。

 

6：审查

 

要请有工作经验的人或是你的朋友协助审查essay。工作经验的能量是毫无疑问的，申请办理过MBA的人，或是审批过MBA申报材料的人全是具备丰富多彩的工作经验的，因此多多的获取别人的建议针对提升essay的品质有非常大的协助。如果可能的话，最好找汉语是英语的人来帮助复习。因为他们对语言的理解有很大的优势，他们可以帮助检查英语语法是否标准，语言表达能力是否符合英语表达的习惯，以及是否有不合适的描述。一句话：我们应该关注团队的智慧，打好这场战斗。